安徽农商行招聘网www.ahnshzp.com将2019邮储银行社会招聘公告发布如下：

【导读】2019邮储银行社会招聘公告已经发布，笔试时间为公告发布后的一个月之后。力锐教育为大家整理了2019邮储银行风险管理部社会招聘公告汇总，考生可提前收藏专题页面，我们在公告发布第一时间同步更新，更多关于2019年邮储银行社会有哪些好岗位可以选择呢？可关注力锐教育。

项目实施岗

招聘部门：风险管理部 招聘人数： 若干（以此为准） 北京

岗位职责：

资本计量高级法实施项目管理，主要包括：

1.咨询项目管理；

2.组织、协调相关系统推进及合格评估；

3.牵头开展达标自评估；

4.组织达标申请及监管应答。

专业要求：数理统计、金融学或相关专业背景 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：

3年及以上银行、咨询公司系统实施项目管理工作经验，有资本计量高级法达标申请和监管应答或核心项目实施管理经验者优先，特别优秀者可以放宽。

其他任职要求：

1.熟悉监管达标验收要求；

2.良好的文字及语言表达能力；

3.具备很强的协调和沟通能力；

4.能够适应较强的工作压力和强度。

模型风险管理岗 招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）

岗位职责：

统一模型管理、治理模型风险，主要包括：

1.在模型开发前挑战拟实施的模型开发方法论；

2.挑战、审议模型实施策略和范围；

3.制定、组织、监理投产前全面验证、定期持续监控和投产后全面验证工作、用户接受测试及模型投产验证 ，审议确认结果；

4.统一管理以上各项工作文档；

5.承接内部使用者需求和工作任务分配。

专业要求： 数理统计、数据分析、金融学或相关专业背景；数学、金融工程或其他量化专业背景为优 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：

3年及以上银行模型风险管理、模型开发验证或模型投产项目管理相关经验，有完整的某类风险模型开发-验证-投产-监控-优化全生命周期管理经验者优先，特别优秀者可以放宽。

其他任职要求：

1.具备较深的信用风险、市场风险、压力测试中两种或以上的理论知识或相关工作经验；

2.自学能力强，了解前沿理论知识；

3.较强的量化、分析能力，精通Python、R、Matlab、Sas中的两种或以上建模语言者优先；

4.较强的协调和沟通能力；

5.较强的组织、执行、监理能力。

非零售模型开发岗 招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

非零售模型的开发、持续优化和应用，主要包括：

1.全行对公模型开发与制度建设：

1)全行金融机构、一般公司（含专业贷款）、事业单位等客户评级模型的开发和持续优化；

2)拟定对公客户评级和客户风险限额管理制度，开展制度解释；

3)对公风险参数量化和评级应用推广、培训；

4)提出对公内评系统功能需求，处理分行业务疑问；

5)对公内部评级监督检查。

2.中小企业模型开发与制度建设：

1)全行中小企业客户评级模型开发和持续优化；

2)拟定中小企业客户评级及客户风险限额管理制度，开展制度解释；

3)中小企业客户动态评级及预警；

4)提出中小企业内评系统功能需求，处理分行业务疑问；

5)中小企业客户评级执行情况的监督、检查。

3. 违约概率（PD）、违约损失率（LGD）、违约风险暴露（EAD）等风险参数校准和持续优化。

专业要求：数理统计、数据分析、金融学或相关专业背景 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：

2年及以上银行对公客户模型开发经验或3年以上公司信贷业务信审经验

其他任职要求：

1.有处理大量面板数据、清洗数据的能力；

2.对广义线性模型、时序分析、聚类、决策树、逻辑回归模型有扎实、深入的理论基础；

3.有较强的模型文档撰写经验，逻辑严谨；

4.能够熟练运用SQL、Python或R语言。

零售模型开发岗 招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

零售信贷评分模型开发与业务应用，主要包括：

1.三农、消费贷等零售信贷业务产品评分模型（ABC卡）开发及优化；

2.零售客户通用评分模型开发及应用；

3.零售内评分池和风险参数量化；

4.提出零售内评系统功能需求，处理分行业务疑问；

5.持续开展零售模型表现监测。

专业要求：数理统计、数据分析、金融学或相关专业背景 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：2年及以上银行、消费金融、互联网金融风险模型开发经验，特别优秀者可以放宽。

其他任职要求：

1.有处理大量面板数据、清洗数据的经验；

2.对广义线性模型、时序分析、聚类、决策树、逻辑回归模型有扎实、深入的理论基础；

3.有较强的模型文档撰写经验，逻辑严谨；

4.能够迅速理解、掌握零售模型应用场景；

5.能够熟练运用Sql、Python或R语言。

压力测试岗 招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

组织开展全行信用风险压力测试工作，主要包括：

1.拟定全行信用风险压力测试政策、制度、指引；

2.牵头组织开展人行金融压力测试、银保监会ICAAP等年度监管压力测试；

3.根据董监高关注事项开展专项压力测试；

4.指导分行和相关条线开展监管、专项压力测试；

5.维护压力测试数据、实施压力测试模型开发和系统建设。

专业要求：数理统计、数据分析、金融学或相关专业背景 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：3年及以上银行、咨询公司相关工作经验，特别优秀者可以放宽

其他任职要求：

1.具有对面板、时序数据建模的经验；

2.具有大数据清洗、维护经验；

3.能够使用Python或R建模；

3.较强的协调和沟通能力；

4.能够适应较强的工作压力和强度。

模型研究岗

招聘部门：

风险管理部

招聘人数：

若干（以此为准）

岗位职责：

大数据及人工智能等创新模型开发及应用推广，主要包括：

1.开展人工智能算法研究，提升人工智能在信用评分模型中应用；

2.大数据申请反欺诈和交易反欺诈模型开发；

3.人工智能模型应用部署及表现监控。

专业要求：

数学、统计、计量、金融数学、金融工程、计算机工程或其他量化学科背景

学历要求：

全日制硕士研究生及以上

工作经验：

3年及以上银行、咨询公司相关工作经验，特别优秀者可以放宽

其他任职要求：

1.熟练掌握高级数学和高级统计计量（高级概率论、时序、数值优化和分析）；

2.熟练运用SQL,至少掌握Python、R、Matlab、Tensorflow中一种；

3.具有批判思维，较强的沟通和抽象问题具象化表达能力。

模型验证岗招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

独立开展相关模型验证工作，主要包括：

1.负责拟定全行风险计量模型验证制度和验证标准；

2.开展对各类风险计量模型及风险参数的独立验证；

3.开展压力测试模型验证；

4.模型转接验证以及用户验收测试；

5.高级法下模型监控报表报送。

专业要求：数理统计、数据分析、金融学或相关专业背景

学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：3年及以上银行、咨询公司从事模型开发、验证相关工作经验，特别优秀者可以放宽

其他任职要求：

1.具有非零售或零售模型开发或验证的经验；

2.能够利用Python或R验证；

3.具有批判性思维；

4.较高的文字与语言表达能力。

系统应用岗

招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）

岗位职责：牵头内部评级平台、市场风险计量系统等系统的开发和运行维护，主要包括：

1.组织汇总系统优化需求；

2.组织功能开发和上线投产测试；

3.组织编写系统用户指南和系统应用培训；

4.系统用户管理。

专业要求：数理统计、数据分析、金融学或相关专业背景

学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：2年及以上银行、金融、IT公司系统落地实施经验

其他任职要求：

1.具有系统架构、数据库结构等基本知识；

2.较强的组织、协调和执行能力；

3.从事过软件开发或项目需求分析；

4.具有较强的多任务处理和抗压能力。

数据管理岗

招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）

岗位职责：建模数据准备、清洗及特征分析工作，主要包括：

1.模型开发前期数据接入和数据准备；

2.数据质量分析及数据清洗；

3.开展建模特征变量分析及加工；

4.开展信用风险应用主题分析和数据统计；

5.对应模型验证、开发步骤、分析统计任务进行数据存储、维护，留存加工逻辑明细等。

专业要求：数据分析、计算机工程专业背景

学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：2年及以上银行、咨询、IT公司从事数据库管理相关工作经验

其他任职要求：

1.熟悉Vertica、Hive、Hadoop等数据语言；

2.熟悉大数据模块开发数据清洗；

3.熟悉数据分析及BI报表统计；

4.熟悉数据库运维管理。

市场风险模型岗

招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

1.负责制定市场风险计量方案，建立完善的程序和流程；

2.负责建立各类金融工具估值模型，选取、配置估值模型所需要的各项假设和参数；

3.负责建设市场风险计量模型、市场风险资本计量模型（资本计量高级法、新标准法）以及衍生工具交易对手违约风险资产新标准法，并对风险计量模型开展事后检验；

4.负责组织开展市场风险压力测试管理工作。

专业要求：统计、数量经济、金融工程等相关专业 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：3年以上银行、基金等金融行业统计分析工作经验。

其他任职要求：

1.熟悉新资本协议和国内监管指引相关内容与要求，熟悉银行资金交易流程；

2.具有一定市场风险量化分析技术，熟悉基本统计方法工具和常用数据挖掘分析与检验方法，能较好地应用 VBA、Python 等相关工具；

3.熟悉国家宏观经济环境及相关政策，具有良好的数据分析能力和沟通协调能力，扎实的理论功底和文字能力；

4.熟悉市场风险产品定价与风险管理。

模型验证岗（市场风险）招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

1.负责制定市场风险计量体系验证管理的制度、方法、标准和流程；

2.负责内部模型法资本计量高级方法的验证工作，建立纠正机制，改进资本计量高级方法的风险预测能力；

3.负责估值模型和风险计量模型的验证，包括模型投入使用前的全面验证、模型定期持续监控和模型投入使用后的全面验证；

4.负责对估值模型和风险计量模型重要参数的优化调整进行验证。

专业要求：统计、数量经济、金融工程等相关专业学历要求：全日 制硕士研究生及以上

工作经验：3年以上银行、基金等金融行业统计分析工作经验，具有大型商业银行、投资银行、证券公司等模型开发验证实施经验优先。

其他任职要求：

1.熟悉新资本协议和国内监管指引相关内容与要求，熟悉银行资金交易流程；

2.具有一定市场风险量化分析技术，熟悉基本统计方法工具和常用数据挖掘分析与检验方法，能较好地应用 VBA、Python 等相关工具；

3.熟悉国家宏观经济环境及相关政策，具有良好的数据分析能力和沟通协调能力，扎实的理论功底和文字能力；

4.熟悉市场风险产品定价与风险管理。

减值模型岗 聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）

岗位职责：

负责实施全行金融资产减值模型开发与管理工作，主要包括：

1.建立各类金融资产减值计提方法、标准和工具；

2.负责建模数据质量分析、数据清洗及特征分析；

3.负责金融资产减值模型开发和应用；

4.监控金融资产减值模型运行情况，开展持续优化。

专业要求：统计、数量经济、金融工程等相关专业 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：3年以上银行、国际咨询公司等金融行业统计分析工作经验

其他任职要求：

1.具有一定信用风险量化分析技术，熟悉基本统计方法工具和常用数据挖掘分析与检验方法，能较好地应用 VBA、Python 等相关工具；

2.熟悉国家宏观经济环境及相关政策，具有良好的数据分析能力和沟通协调能力，扎实的理论功底和文字能力；

3.熟悉银行信用风险管理方法和监测工具；

4.熟悉国内监管指引和会计准则相关内容与要求。

备注：具有大型商业银行、资产管理公司等减值管理经验优先。

模型验证岗（资产减值） 招聘部门：风险管理部 招聘人数：若干（以此为准）北京

岗位职责：

负责独立开展金融资产减值模型验证工作，主要包括：

1.负责拟定金融资产减值模型验证管理的制度、方法、标准和流程；

2.开展金融资产减值模型的独立验证，提出改进建议；

3.定期监控金融资产减值模型的有效性，以及各项假设和参数的合理性。

专业要求：统计、数量经济、金融工程等相关专业 学历要求：全日制硕士研究生及以上

工作经验：3年以上银行、国际咨询公司等金融行业统计分析工作经验

其他任职要求：

1.具有一定信用风险量化分析技术，熟悉基本统计方法工具和常用数据挖掘分析与检验方法，能较好地应用 VBA、Python 等相关工具；

2.熟悉国家宏观经济环境及相关政策，具有良好的数据分析能力和沟通协调能力，扎实的理论功底和文字能力；

3.熟悉银行信用风险管理方法和监测工具；

4.熟悉国内监管指引和会计准则相关内容与要求。

备注：具有大型商业银行、资产管理公司等模型开发验证实施经验优先。

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